AHLA выражает разочарование по поводу того, что Сенат не смог продвинуть законопроект H.R. 7024, включающий важные положения о налоговых льготах для отельеров и сотрудников в условиях экономических трудностей.
ВАШИНГТОН – Американская Ассоциация Отелей и Жилья (AHLA) и.о. президента и генерального директора Кевин Кэри выступил с заявлением после того, как Сенат не смог продвинуть Закон о налогообложении американских семей и работников, H.R. 7024.
«Мы разочарованы тем, что Сенат не смог продвинуть этот двухпартийный законопроект, который предоставил бы важные налоговые льготы для отельеров, которые все еще сталкиваются с нехваткой рабочей силы, новыми федеральными регламентами и последствиями инфляции», — заявил и.о. президента и генерального директора AHLA Кевин Кэри. «AHLA благодарна представителю Джейсону Смиту и сенатору Рону Уайдену за их лидерство в этом вопросе, и мы надеемся на дальнейшую работу с Конгрессом, чтобы продлить столь важные налоговые политики.»
Контекст
Двухпартийный Закон о налогообложении американских семей и работников (H.R. 7024) включает важные положения, которые окажут положительное влияние на отельеров и сотрудников отелей, в том числе:
- Продление 100% бонусной амортизации до конца 2025 года. В соответствии с действующим законодательством, амортизации подлежат арендуемые и другие капитальные улучшения. В 2026 году бонусная амортизация снизится до 20% и прекратит свое действие после 2026 года.
- Ретроспективное четырехлетнее продление стандарта EBITDA (прибыль до вычета процентов, налогов, амортизации и износа) для определения суммы процентных расходов, подлежащих вычету в соответствии с разделом 163(j).
- Увеличение налогового кредита на детей.
Американская Ассоциация Отелей и Жилья (AHLA) – крупнейшая отельная ассоциация в Америке, представляющая более 30,000 членов из всех сегментов отрасли по всей стране, включая мировые бренды, 80% всех франшизных отелей и 16 крупнейших отельных компаний в США. Штаб-квартира находится в Вашингтоне, округ Колумбия. AHLA фокусируется на стратегической адвокации, поддержке коммуникаций и программах развития кадров, чтобы продвигать отрасль вперед.
Источник: TravelDailyNews